思想政治工作是我们党的光荣传统和政治优势。改革开放和发展社会主义市场经济的新形势，既给思想政治工作提供了新的发展机遇，又使思想政治工作面临新的挑战。如何适应社会主义市场经济的要求，探讨新时期提高思想政治工作有效性的途径，已成为广大思想政治工作者和党政工团各级组织的深刻思考和亟待解决的一个十分迫切的问题。笔者认为，解决新时期企业思想政治工作有效性的主要途径是： 一、必须提高新形势下做好企业职工思想政治工作极端重要性的认识，增强做好思想政治工作的自觉性 改革开放是一场深刻的社会变革，必然引起人们的思想观念、道德观念、价值观念、行为方式和生活方式的变化。特别是在利益格局多元化、人际关系复杂化、生活方式现代化的现实面前，许多人缺乏心理承受能力，造成形形色色的个人主义、享乐主义。面对出现的这些复杂的新情况，新问题，如果不重视做好思想政治工作，引导职工群众用积极的思想克服消极的思想，就很难调动职工群众的积极性，实现改革开放的预期目标。 此外，从现代化企业的管理职能来看，它担负着计划与决策、组织和指挥、控制与协调、教育和激励等多种职能。而这些职能是相互联系、相互渗透、交叉进行、缺一不可的。企业的生产经营活动是通过人的活动进行的，现代化企业的各项管理都是通过对人的管理来实现的，所以，对职工进行教育和激励是办好社会主义企业的有效途径。在深化企业改革中充分发挥思想政治工作的威力，是我们党基于对思想政治工作的现状和面临的形势进行科学认识和分析的基础上提出的，是经过改革开放的实践，对思想政治工作进行重新认识而得出的科学结论；同时也是思想政治工作的地位和作用的必然要求。 二、必须实现指导思想和工作方法上的转变 第一、指导思想上必须从“压倒一切”转变到服从和服务于经济建设上来。思想政治工作的目的就是要培育“四有”新人，最大限度地调动广大人民群众的积极性，促进社会生产力的发展，把经济建设搞上去。思想政治工作的有效性最终要反映在经济和其它工作上，要以无形的作用通过有形的效果表现出来。只有这样，才能符合邓小平理论和党的基本路线的要求，才能赋予思想政治工作新的生机和活力，也才能从根本上提高思想政治工作的有效性。 第二、在方式方法上要从封闭式、灌输式转变到开放式、启发式、疏导式及双向交流和自我教育上来。这就要求我们思想政治工作者在目标、要求一致的基础上根据工作性质、工作对象的不同，随着环境、任务的变化，改变和选择适合其实际需要的方式方法，做到通情达理、符合实际、收到实效。 第三、在工作作风上要从习惯于一般号召、“大轰大嗡”转变到深入实际，狠抓落实上来。要重视研究和解决职工群众中反映出来的带倾向性的突出问题，通过多通气、多对话、多研究、解决实际问题来理顺情绪、化解矛盾，从而实现思想政治工作的针对性和有效性。 三、必须处理好几个关系 第一、必须处理好分工与合作的关系。思想政治工作是在党委统一领导下，通过党政工团既分工各有侧重、又通力合作形成合力、齐抓共管的一项复杂的系统工程。这就要求基层单位，应在党委统一领导下，对思想政治工作通盘考虑、统一计划，围绕着重点和共同目标，根据各自的特点开展工作。 第二、必须处理好教育与管理的关系。思想政治工作不仅要搞好宣传教育，还要与行政管理工作的有机结合。思想政治工作与行政管理工作要找准结合点，特别是在关系到职工群众利益的行政管理工作、改革方案及措施的出台和实施，都需要思想政治工作紧密结合，否则，再好的改革方案和措施都难以达到预期的目的。 第三、必须处理好当前效益与长远效益的关系。思想政治工作的效益往往表现为有形的、直接的效果，而这种效果大多数具有短期和局部性的特点。人们往往喜欢看到思想政治工作的当前效果，认为这才是思想政治工作有效性的反映。应该承认，这种当前效果是思想政治工作的重要目的，对实际工作能起直接的、积极的促进作用。但是，我们也应该认识到，思想政治工作还要追求长远效果，通过一个潜移默化的影响过程，克服某些不良倾向和弊端，提高受教育者的整体素质。 第四、必须处理好精神鼓励和物质鼓励的关系。为激励职工的工作热情，必须对职工实施有效的思想教育和精神鼓励。例如，在职工中积极提倡无私奉献精神，以制约市场经济发展带来的拜金主义的负面影响；对为国家和企业作出突出贡献的职工授予一定的荣誉称号等等。这些都是非常必要的，但还不够，还要给予适当的物质鼓励，以激励职工爱国家、爱企业。 四、必须坚持好几项原则 1、企业行政领导干部必须坚持两手抓， 参与做思想政治工作的原则。这是因为，行政领导干部具有做思想政治工作的三大优势：一是具有思想政治工作联系实际紧、针对性强的优势；二是具有经济手段、行政手段同思想政治工作结合的优势；三是具有掌握信息灵敏、解决问题快的优势。 2、坚持因人、因事、因地制宜的原则。 思想政治工作的内容和对象是不断变化的，思想政治工作服从和服务于经济建设这个中心不能变。面对复杂的社会环境、人际关系和心理行为，思想政治工作必须讲究策略，注意灵活性，坚持因事而异、因人而异、因地制宜，具体情况具体对待，不搞一把钥匙开千把锁，使思想政治工作行之有效。
